Técnico de Servicio
Tiempo completo • Denver
Beneficios:
- Coincidencia 401(k)
- Partidos de la empresa
- Uniformes gratuitos
- Seguro médico
El Técnico de Servicio reporta al Gerente de Servicio y es responsable de realizar una variedad de trabajos HVACR para clientes industriales, comerciales y residenciales.
Beneficios
- Formación remunerada
- Oportunidades de Avance Profesional
- Planificación flexible
- Compensación competitiva
- Trabajo durante todo el año
- Siffs, Recompensas y Concursos para Empleados
Las actividades basadas en el cliente implicadas en este puesto requieren una persona decidida, diplomática, fiable y que posea iniciativa y la capacidad de comunicarse bien con todos los grupos de clientes. Un técnico de servicio debe ser capaz de diagnosticar con precisión y realizar un trabajo de manera eficiente, en beneficio mutuo del cliente y de los sistemas de control. El contacto relacionado con el trabajo puede ocurrir con prácticamente todos los grupos demográficos, siendo la mayoría clientes de servicio, otros técnicos de sistemas de control, el Jefe de Servicio, el Despachador y los Encargados de Repuestos. Las funciones representativas incluyen:
- Formando parte de equipos ad hoc del Departamento de Servicio organizados para realizar trabajos de mantenimiento HVACR de forma rápida y eficiente.
- Realizar actividades rutinarias de servicio HVACR sin supervisión directa ni asistencia in situ.
- Asistir al Técnico Senior de Servicio en la formación de otros empleados de Sistemas de Control en temas relacionados con el servicio, incluyendo la prevención de llamadas y los protocolos de equipos.
- Realizando ventas en punto de trabajo de servicios de IAQ, componentes de unidad, reemplazos de unidades, unidades adicionales y contratos de servicio residencial.
- Desarrollar recomendaciones de leads para el personal de ventas.
- Realizando trabajos no relacionados con el servicio en apoyo de los departamentos de IAQ e Instalación, según se le asigne.
- Desempeñar funciones relacionadas según lo indicado por el Gerente de Servicio.
Requisitos laborales:
- Graduado de secundaria y graduado de un programa de educación superior en HVACR de dos o más años de duración.
- Uno o más años de experiencia exitosa, ya sea como técnico de servicios comerciales o de instalación.
- Buenas habilidades verbales y de lectura, incluyendo la capacidad de leer y aplicar instrucciones de los fabricantes y comunicarse claramente con clientes residenciales y comerciales, proveedores y otros (empleados de Sistemas de Control).
- Capacidad física para desempeñar todas las funciones mencionadas anteriormente bajo las condiciones, circunstancias y condiciones meteorológicas extremas que se encuentran en (estado).
- Interés e iniciativa en mantener y mejorar sus habilidades HVACR mediante una combinación de autoestudio, formación empresarial, talleres de fabricantes y otras actividades de desarrollo profesional.
- Licencia de operador actual (estatal) y la capacidad de operar todos los vehículos de la flota corporativa en un plazo de 30 días desde el uso inicial. El titular debe ser asegurable por la aseguradora actual de Sistemas de Control
- Capacidad para trabajar bajo presiones de tiempo, un horario no estándar, el clima, las necesidades del cliente y las limitaciones de retraso.
Compensación: 25,00 $ - 35,00 $ la hora
Hay muchas opciones emocionantes para una carrera en HVACR que esperan ser exploradas.
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¡Los trabajos están disponibles ahora!
Al considerar un puesto en HVAC, está considerando una carrera profesional que le brinde la oportunidad de encontrar un trabajo hoy. La demanda de comerciantes calificados continúa creciendo en los EE. UU.
Más que una carrera.
HVACR es compatible con todos los aspectos de la vida moderna. Al trabajar en HVACR, está ayudando a garantizar que se mantengan los alimentos, los medicamentos y la comodidad. Una carrera en HVACR le permite marcar la diferencia.
Oportunidad de avance profesional.
Elegir una carrera en la industria de HVAC le presenta un camino profesional emocionante que promete seguridad laboral y un excelente potencial de ganancias.
Excelente pago.
Los profesionales de HVACR ganan un promedio de $47,000 por año. Esto es lo que ganan muchos graduados universitarios, sin la carga de la deuda o el estrés de tener que lidiar con un mercado laboral sobresaturado.
El futuro es brillante:
Se prevé que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26 % hasta 2024, en comparación con solo un 6,5 % en promedio para todas las ocupaciones. Se prevé que la industria HVACR tenga casi 115 000 vacantes para 2026. Nuestra industria está creciendo mucho más rápido que muchos otros campos y proporciona empleos estables a largo plazo.
Nuevas tecnologías.
HVACR ofrece oportunidades para trabajar en campos innovadores y de alta tecnología. El nuevo HVACR se está diseñando para ser más respetuoso con el medio ambiente al utilizar menos energía y productos químicos menos contaminantes.
Variedad de trayectorias profesionales.
Los técnicos de HVAC trabajan con todo, desde tuberías hasta sistemas eléctricos, por lo que es más variado que otros oficios. Comience como técnico en la industria de HVAC y podría convertirse en gerente de servicio, pasar a ventas, transformarse en mantenimiento de edificios o comenzar su propio negocio de HVAC.